[1]
Rahmawati, I.A. and Sutarmin, S. 2025. Peran Kepuasan Kerja sebagai Variabel Mediasi pada Pengaruh Efikasi Diri dan Disiplin Kerja terhadap Kinerja Pegawai. Journal Social Society. 5, 2 (Dec. 2025), 1161–1175. DOI:https://doi.org/10.54065/jss.5.2.2025.780.